FMEA en reversa RFMEA

Objetivo:

El FMEA en reversa (RFMEA) por sus siglas en inglés, es el análisis del modo y efecto de fallas en los procesos de fabricación de un producto en reversa, es un requerimiento especifico de la industria automotriz (CSR) y está conformado por una serie de actividades que pone a prueba el análisis de riesgo existente de los procesos, la evaluación de las operaciones de manufactura o ensamble para la identificación de nuevos riesgos, así como la implementación de acciones que mitiguen estos nuevos riesgos.

  • Revisión general del AIAG & VDA FMEA de procesos 1ª. Edición.
  • Mostrar los requerimientos específicos de los OEM respecto a los FMEAS en reversa.
  • Dar a conocer pasos comunes a seguir para realizar los FMEA en reversa.
DIRIGIDO A:

Este curso está diseñado para gerentes de proyectos, gerentes y personal responsable de la introducción de nuevos productos, ingenieros de procesos, gerentes de calidad, ingenieros de calidad, ingenieros, supervisores y coordinadores de manufactura, elementos del equipo APQP y todo personal involucrado en el análisis y gestión de riesgos en los procesos productivos de la organización.

NÚMERO DE REGISTRO STPS:
QCO-040224-NU9-0013

Contenido:

El PFMEA 1ª Ed. Y el RFMEA

  • Introducción.
  • Revisión del AIAG & VDA PFMEA (revisión al método de los 7 pasos del AIAG & VDA).
  • El FMEA y el RFMEA en el ciclo de vida del Producto.
  • Fundamentos del RFMEA (porque tenemos que elaborar RFMEA’s).
  • Requisitos de OEM para el RFMEA.


  • Métodos para los RFMEA
  • Pasos del FMEA en Reversa.
  • El equipo de trabajo.
  • Determine alcance y justificación.
  • Planificar el RFMEA.
  • Revisión inicial del PFMEA.
  • Desarrollo del plan del PFMEA.
  • La Hoja de verificación RFMEA.
  • Ejecución del RFMEA.
  • Nuevos riesgos.
  • Vinculación de Mejoras.
  • Informe de resultados.
  • Conclusiones.


Incluye:

  • Capacitación por un instructor experto
  • Manual impreso por participante
  • Certificado de asistencia digital
  • Duración del curso: 16 Hrs.
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